何天笑道：

“顾主任也厉害，我看档案室好多数据都是顾主任整理的，厉害！我从小就数学不好，对数字一点不敏感！”

内勤李云笑道：

“你要是不敏感，那可就没人敏感了。”

何天咧嘴。

“我就是记性好，光靠死记硬背了。”

这话不谦虚，但是现有的工作强度和进度，不足以展示何天实力的十之一二。

只有以前社区的同事们才知道何天曾经的丰功伟绩。

丁兰接受何天，何天融入集体的速度飞快，还好刚来第一天的情况，没有延续下去。

不然天天被当做新人，自动孤立所有人的滋味可太难受了。

下午杨书记就喊大家开会，丁兰不仅把何天的文件拿去用了，还略微过目一遍，加入一点自己的想法。

当着办公室所有人的面拿到的这份文件，丁兰也没大言不惭的说那是自己的劳动成果。

不过丁大姐不愧是丁大姐，转头就开始夸杨书记眼光好，调过来的内勤小何，是个内勤天菜，是个人才。

“这些都是小天整理好之后，我有感而发，要是还有什么不到位的地方，欢迎大家补充。”

杨书记又要笑了，不过刚咧开嘴，就想到明天起要做的一桩桩一件件，又笑不出来。

不过紧要关头，何天还是提了一嘴。

“先公示，给大家一个整改期限，这期间，我们要做的就是全方位宣传到位。

不管是网格员群里，还是小区楼道贴通知，小区门口贴，活动的小广场贴，最好还能在晚上下班时间上门告知一下。”

别看都做的这么详细了，等到上门督促处理的时候，绝壁还有人装聋作哑表示不知道。

这个期限就是给大家看到社区的处事态度，第一次听说，不当回事，第二次觉得耳熟，第三次就开始想想自家有没有文件上说的违规需要整改的地方。

三令五申之后，只怕大家心里都开始打鼓，这回应该是来真的。

尽管这种事屡禁不止，但就要不止屡禁，一次次清理。

不然业绩哪里来哦！

杨书记觉得有道理，安排网格员，宣传委员开始干活。

不说别的，下班后上门宣传这个方案出来，晚上又要加班了。