工人外溢 → 起步阶段（已在发生）

三期开工 → 外来人口爆涨

四期准备 → 管理层大量外租

厂区不可能在短期内建出足够宿舍

村落将成为生活区外延

八百间房 → 能撑两个阶段趋势

管理层入住 → 提高稳定性、配套性、商业潜力

这份草案——

看起来像是成年人写的。

总经理深吸气：

“这是林远随口讲给村里的内容，

被村委记下来给我的。”

会议室再次震动。

财务总监轻声：

“十六岁……这个视野已经接近城市规划师了。”

……

【副总提出关键问题】

工程副总问：

“总经理，我想知道——

你让我们来，是因为担心？”

“不。”

总经理摇头：

“是因为——

我们必须决定厂区未来五年的合作对象。”

会议室一片哗然。

“合作对象？！”

“与一个十六岁的孩子？！！”

“不可能吧？！！”

总经理抬手，所有声音瞬间安静。

他淡淡地说：

“现在讨论的——不是林远的年龄。”

“是他能不能跟上厂区的速度。”

“而现在来看——”

他看着桌上那张草案：

“是我们跟不上他的速度。”

这句话，让会议室所有人一震。

规划科长心底发热：

“总经理，你是说——

我们要正式与林远建立合作机制？”

总经理点头：

“对。”

随后他将文件指向全场：

“因为——”

**“林远现在不是个体。”

“他在做的是——生活区的雏形。”**

外聘顾问深吸气：

“一个村……能因为一个十六岁少年被带入城市化？”

总经理语气坚定：

“是的。”

“而我们不参与，就是失误。”

……

【讨论升温】

生产副总开口：

“我们厂区未来的核心问题就是住宿。”

“如果林远能解决八百人住宿问题……”