培训的事儿钟鑫是不操心了，但是现在这干部的事儿，让他开始头疼了。

“钟部，干部的名单我们梳理出来了，咋说呢，真的是要拿下去一批干部了。”

“真拿下去？”

“不然的话，干部真的是超编的了。”

“编制是哪报上来的？”

“都是各部门报上来的，咱们部门的话，目前是可以配一个副部长的了，但是……现在咱还没有。总部职能部门的话，干部其实是大部分缺编的，主要还是在下面的子公司，很多人报上来了两个副总的名单，但是实际上他们配了三个四个。干部其实就是这么超编出来的。”

“那如果说把超编的干部配在职能部门呢？”

“额……合适么？”

“免职？你去谈啊？”

“我干嘛当这个出头鸟啊。”

“不还是的，如果这么办下来的话，还超编么？”

“超……多差不多六个人。”

“都是哪家公司的？”

“物业多一个，航食一个，安保一个，信息一个，传媒一个，急救一个。”

“这事儿不好办咯。说到底这个东西，断人财路，杀人父母啊。”

“这不叫断人财路吧……”

“咋不算，你把人家免职了，收入就少了，能不是断人财路么。”

“免了之后，也是放到了资深管理岗，名义上差不多少啊。”

“我问你，钱从何而来？”

“挣来的啊……”

“咋挣啊。”

“我哪知道，我就是个职工……”

“你看过寒战吧。”

“看过啊……”

“你还记的第二部里面，他们画了个坐标轴，上面写着四个词。”