周砚把三张纸贴到墙上：个人训练归本人，组织副本按授权，榜单不承诺收益。有人当场撕掉报名表，说这样的组织没有吸引力。

贺山捡起被撕开的半张纸：“吸引力没有，纸张倒是留下了。要不要算公共耗材？”

顾青禾让留下的人重新确认退出方式。一个新人问：“如果我退出，之前交的匿名记录还能被组织使用吗？”

“按你当时签的期限。”

“我想现在收回。”

她把那份副本调出来，当场标记撤回时间，并把组织汇总里的编号替换成“已撤回”。原始表回到本人手里，组织没有把空缺补成别人的记录。

贺山看着白板：“人数少了一位，榜没掉。”

“因为榜单算的是流程。”周砚说。

“那要是明天只剩三个人呢？”

“三个人也按三个人做。”

这句话让屋里的人安静下来。百川不靠人数保证安全，也不把周砚的个人能力写成组织福利。愿意留下的人开始自己检查表格，互相提醒授权到期日。

周砚把归藏楼旧信收进章程夹层。百川要有自己的路，先得让每个成员知道，自己什么时候能来，什么时候能走。

周砚把信压在章程上。百川要扩张，先得证明自己不是一群只会追榜的人。