第342章

“要是那四家知道她上一个节目,不仅仅将他们钱包掏空,还将自己手底下的员工挖角了,不知道要作何感想了。”

当然这也是闵希的一个调侃,这些人当中,哪个是觉得原有工作没有上升空间,真心想要跳槽到她这边,哪个是敌人派来的奸细,还是得再仔细看看。

听完了主要有意向的简历之后,闵希又让小喵将一些因为专业条件不符,而被它筛选出去的人也报了一遍。

用别人训练好的人,优点是效率高,也不必从头手把手开始教,但缺点也很明显,就是是否能忠心。

这个忠心的定义,是在她没有做出损害员工自身利益的前提之下,员工会不会因为其他诱惑以及利益主动背离公司。

商场如战场,在薪资待遇上,以闵希的性格是决定不会亏待的,那么员工需要禁受的考验,就不是来源于别家更优渥的待遇。

而是一些更加激烈,更加刺激人眼球以及野心欲望的考验。

所以闵希现在即使不了解有关金融以及管理的专业知识,但她也知道,越是重要的职位,能力或许并不是最重要的。

第461章 复杂的人类

所以闵希现在即使不了解有关金融以及管理的专业知识,但她也知道,越是重要的职位,能力或许并不是最重要的。

毕竟只要不是有严重智力问题的人,能力可以慢慢培养。

但一个人忠心不忠心,却在这个人之前经历的人生当中定了性,再培养都难以改变。

所以闵希虽然让小喵将那些现有能力水平相当的人首先提出来。

但其他现有能力不够突出的人群里面,或许也会有一些收获也不一定。

闵希一边跑着一边处理着招聘简历的事,等将所有投到她这里的简历听完,心中已经有了大致的决定。

于是当闵希被传送到地心湖之后,没有浪费多余时间,直接将刚才她听到的有聘用意向的名字告诉了小喵,并且说道:

“我报到名字的这些人,将我的条件要求以及薪水待遇告知他们,并且通知他们一个星期之后到z市来面试,具体地方等通知。”

小喵应道:

“知道了宿主。”

然后下一秒小喵就将所有邮件发布完毕,等闵希意识到现在外面是凌晨三四点时,想要阻止已经来不及了。

于是闵希只好无奈道:

“小喵,你要知道人是需要休息的,现在这个时间点他们还在睡梦当中而且,也不是正常工作时间。”

说完见小喵坐在软上朝她不解地喵了一声,闵希只好失笑道:

“要是人家以为我们是那类喜欢让员工加班到凌晨的公司,那岂不是都被吓跑了?”

小喵这才醒悟过来,于是便像做错事一般向闵希问道:

“宿主,那要不小喵将那些邮件收发的记录抹去?”