“设备供应商那边反馈了。”助理走进来，手里拿着平板，“德国厂商答应加急排产，首批三台掘进机四十五天内可运抵上海港。配套的智能监测系统同步发货，安装调试周期预计十五天。”

“人才呢？”陈砚问。

“全球高薪招聘通道昨晚八点上线，到现在收到简历两千三百七十六份。”助理快速翻页，“筛选出一百零九名符合岗位要求的专家，其中三十七人已接受初步面试邀约，下周开始视频终面。主攻方向是自动化控制和地质建模。”

陈砚点头：“突击队名单出来后发我，待遇按顶格给，住房、家属安置、子女教育全包。我要他们在三个月内接管新线，不能拖。”

“明白。”

他转身走向窗边。远处一期矿区作业如常，传送带嗡嗡运转，掘进机的红灯一闪一灭。但他的目光越过这些，落在那片尚未动工的空地上——那里很快会竖起新的厂房，铺开新的轨道，成为整个行业短期内无法复制的超级产能中心。

就在这时，眼前视网膜微微一震，金色签到按钮浮现，一行小字滑过：

【签到成功·生产扩张期｜奖励：资源整合优化权限｜提示语：这波操作叫啥？降维打击plus！】

陈砚嘴角一扬，低声念了句：“懂了，系统都站我这边，你们还咋蹦跶？”

他拿起笔，在计划书封面写下四个大字：**提速！再提速！**

中午，霍建山派来的第一批技术顾问抵达现场。带队的是个五十出头的工程师，姓孙，曾在澳洲三大矿企干了二十年，退休后被霍建山以“年薪百万+海边别墅一套”请出山。他戴着安全帽转了一圈，摸着新规划的地基槽，连连摇头。

“你们这不是扩产，是造核反应堆。”他说，“照这个设计，三年回本都算慢的。”

“目标不是回本。”陈砚站在他旁边，“是让所有竞争对手从‘怎么赢’变成‘怎么活’。”

孙工看了他一眼，忽然笑了：“行，有魄力。我这就回去召集老伙计，下周带十个人过来驻场。”

下午三点，系统再次震动。

【签到成功·高端人才引进日｜奖励：无｜提示语：兄弟，你这HR模式太硬核了，建议改名叫‘猎头终结者’！】

陈砚差点笑出声，赶紧低头喝茶压住。他知道，这不只是运气，而是节奏。别人还在密谋怎么搞他，他已经把下一盘更大的棋摆好了。