寒暄过后，刘总直奔主题，表示非常看好永星厂的发展前景，尤其是新生产线所代表的技术升级方向。他提出，愿意注入一大笔资金，帮助永星厂迅速扩大规模，甚至收购一两家有技术特色的小厂，整合资源，争取一两年内上市！

“林厂长，现在是资本的时代！光靠自身积累，太慢了！有了资金，我们可以快速占领市场，把品牌打出去！到时候，别说宏科，就是更顶尖的国际客户，也能拿下！”刘总挥舞着手臂，语气充满煽动性。

王经理在一旁频频点头，显然已经被这番描绘的蓝图打动了。宏科的失利让他有些焦虑，急于找到新的增长点和资本故事。

林晚晚安静地听着，脸上保持着礼貌的微笑，心中却警铃大作。刘总描绘的路径，听起来诱人，却与她心中“技术立厂、稳扎稳打”的理念背道而驰。快速扩张、资本运作、上市圈钱……这些词汇背后，往往伴随着对短期利益的疯狂追逐、对技术深耕的忽视，甚至是对企业根基的透支。多少曾经风光一时的企业，就是倒在了盲目扩张和资本泡沫里。

她沉吟片刻，没有直接反驳，而是问道：“刘总如此看好我们，不知道对电子元器件行业，特别是高端通讯器件未来的技术趋势，有什么独到的见解？”

刘总显然没料到她会问这个，愣了一下，随即打着哈哈：“技术嘛，当然是越先进越好！我们投资，就是看好林厂长你们的技术团队嘛！具体的，当然是你们专家更懂！”

这话说得漂亮，却空洞无物。林晚晚心中了然，这位刘总，恐怕更擅长的是资本运作和讲故事，而非实业本身。

她委婉地表示，永星厂目前更需要的是夯实技术基础、突破具体瓶颈，对于大规模资本注入和快速扩张，需要慎重评估。王经理的脸色顿时有些不好看，刘总脸上的笑容也淡了几分。

送走两人，林晚晚靠在椅背上，揉了揉眉心。宏科的技术壁垒，资本的诱惑与风险，内外交困，压力如同潮水般涌来。她感到一种前所未有的疲惫，不仅是身体上的，更是精神上的。

晚上，她破例没有去书房工作，而是早早躺下，却辗转难眠。黑暗中，她摸出枕头下那枚冰凉的国防大学校徽，紧紧握在掌心。金属的冷硬触感，让她纷乱的思绪稍稍安定。

她想起陆时渊信中提到，他在新岗位上也遇到了棘手问题——部分老兵对新式训练方法和指挥系统有抵触情绪，认为不如老经验管用，改革推进受阻。

小主，