钱文进虽然有正确的判断，却缺乏推动落实的魄力和手段，导致制衡失效，这也是事件发生的重要原因之一。

最关键的是，任正浠虽然没有把钱小峰的事说出来，但他的心里已经认定，这次事件，钱文进肯定在暗中进行了推波助澜。

为了自己的一己私利而将整个晋宁县，甚至整个冀北推入火坑之中，这样的人肯定不适合继续留在领导岗位上，否则终有一天会因为私利酿出更大的祸。

因此，任正浠的看法就是：不仅县委书记要换，县长也需要调整。

李天华将烟头摁灭在烟灰缸里，端起茶杯，静静地听着，脸上没有明显表情，只是偶尔轻轻点头，眼神示意任正浠继续说下去。

任正浠见状，继续说道：“至于晋宁县后续的人事调整，我资历尚浅、层级不够，确实无法给出具体的人选建议。但基于晋宁县的实际情况，我认为县委书记和县长的人选，必须满足特定条件。”

“晋宁县是太市的经济发展龙头，电缆产业和生态农业是太市的支柱产业，而且正在申报国家级电缆产业园，这对太市乃至冀北省的经济发展都有着重要意义。”

“因此，新的县委书记必须具备强烈的大局观，能够准确把握晋宁县在太市乃至全省的发展定位，坚持务实作风，不搞花架子、不做表面文章，能够统筹协调各方力量，稳住干部队伍、凝聚发展合力。”

“而县长则必须对晋宁县的情况非常熟悉，清楚电缆产业和生态农业的发展脉络，了解县域经济的短板和潜力，能够不折不扣地落实县委的决策部署，抓好具体工作的推进，确保产业发展不脱节、民生保障不缺位。”

这番话既守住了层级底线，没有推荐具体人选，又明确了任职要求，既不越位，又提供了清晰的解决思路。

官场中，推荐干部往往是敏感话题，而明确任职标准则相对安全，既给了上级领导参考，又不会落下干预人事的口实。