第441章 分歧解决业务兴

签字落下,合同正式生效。

新业务正式启动,项目组成员齐聚一堂。赵宇作为樊星阁派出的负责人,正与对方技术团队讨论分工细节。

“我建议由我们主导系统架构设计。”赵宇语气坚定,“这是我们擅长的领域。”

对方技术主管皱眉:“可这涉及到他们的核心资源调配权限,必须由我们这边的人来统筹。”

两人争执不下,现场气氛逐渐紧张。

孙明见状,适时插话:“不如设立双组长制,由双方各派一人共同负责,既能确保公平,又能提高协作效率。”

马亮随后拿出几份过往成功案例报告:“这种机制在多个跨公司合作中都取得了不错的效果,值得借鉴。”

赵宇和对方主管互望一眼,皆露出思索神色。

最终,赵宇点头:“可以试试。”

对方主管也松口:“那就先试行一个月,看效果如何。”

会议结束,众人陆续离开。林娜整理会议纪要时,在一页纸角写下了“郑华”两个字,旋即轻轻划掉,仿佛只是无意识的动作。

首批订单下达,时间紧迫,任务繁重。胡军带领团队连夜赶工,杨芳则四处奔走,联系供应商解决材料问题。

“包装设计客户不满意,要求重新修改。”林娜拿着邮件走进办公室,“而且交货期缩短两天。”